一句话课程总结:要结果就必须懂得部门管控
课程收益:
Ø 帮助中层管理者建立和重塑管控的意识
Ø 认知管控的四个维度,熟悉如何将目标导入到管控体系中
Ø 学习过程管控常见载体和工具
Ø 学习两种常见的高效会议形式
Ø 学习建立有效的日/周/月管控表单,并应用
Ø 学习对管控结果的有效应用
Ø 学习对目标纠偏方法的应用
简要课程大纲
Ø 认知:管理、管控与授权
Ø 要结果:4R运营管控体系
Ø 结果定义
Ø 检查体系与流程再造
Ø 会议系统与表单系统地设计
Ø 基于运营管控的奖惩系统设计
Ø 文化治企的本质
课程特点:
Ø 贴合企业
Ø 注重演练与探讨
Ø 课后的行动学习
《管控制胜》部分客户名单:
国家电网、中国电信、泰康人寿、农业银行、怡园酒庄